“Melhor é o longânimo do que o valente, o que governa o seu espírito do que o que toma uma cidade”
Dr. Salomão, especialista em comportamento emocional humano do VII século antes de Cristo – Pv 16:32
A Teoria Triangular da Gestão Emocional é uma construção, de uma desconstrução para a reconstrução do ser, em três níveis integrados. Esta teoria é desenvolvida pelo Método RETER, também conhecida como a Teoria da Restauração, que busca atuar em duas dimensões do desenvolvimento comportamental do ser. Os dois possíveis do ser: A dimensão psíquica comportamental (autoajuda) e a metafísica da autotranscendência (ajuda do alto).
O quanto você é dono da sua própria história, ator ou atriz da sua própria vivência? O quanto reconhece suas projeções e como sustenta seus valores diante do mundo (ser, estar e existir)?
Como está a sua auto-observação, regulação emocional e autogoverno? Como está o seu inventário de autoconhecimento e autogoverno na jornada psíquica em relação ao seu papel, posição e postura?
A integração plena gera autoridade, maturidade e impacto duradouro nas relações intrapsíquica, Inter psíquica e trans psíquica.
A dinâmica entre a execução técnica, o alinhamento estratégico e o impulso afetivo definem a maturação de qualquer indivíduo em suas funções sociais, espirituais e vocacionais. Essa construção se estrutura em três níveis integrados: Papel, Posição e Postura.
Este texto é para todos nós, principalmente, para você que precisa de: PROATIVAÇÃO (ser Gestor do cérebro distraído. Ser claro, objetivo e preciso com você mesmo), de Racionalização, elaboração e expressão (Contemplar, meditar e agir) e de envolver-se numa metafísica transcendente em busca de si mesmo numa aventura de autodescobrimento.
I – Papel: A representação responsável da função
“Tudo o que fizerem, façam de todo o coração, como para o Senhor, e não para os homens.” – Cl 3:23
Dimensão Psíquica e Comportamental: O papel refere-se à interface pública do indivíduo, a persona funcional e o dever assumido diante da comunidade ou organização. No campo psicossocial, desempenhar um papel não significa atuar de forma falsa, mas traduzir valores internos em ações concretas por meio da perícia, da prudência e da responsabilidade.
A perícia traz a maestria técnica; a prudência impõe o discernimento dos limites e consequências; a responsabilidade estabelece a maturidade do compromisso ético. É a capacidade de responder pelas consequências das próprias escolhas enquanto se cumpre uma incumbência.
AUTOTRANSCENDÊNCIA: A responsabilidade e a excelência técnica no desempenho do papel decorrem da consciência de servir a um propósito soberano.
II – Posição: A consciência estratégica do estado
“Qual de vocês, se quiser construir uma torre, primeiro não se assenta e calcula o preço, para ver se tem dinheiro suficiente para completá-la?” Lc 14:28
Dimensão Psíquica e Comportamental: Enquanto o papel é o que se faz, a posição determina de onde se atua. Psiquicamente, a posição é a clareza situacional e a leitura de contexto. Exige sensibilização para perceber os sinais do ambiente e das pessoas ao redor, prontidão para reagir sem hesitação, estratégia para mapear caminhos eficientes e preparo mental e emocional para sustentar o peso das decisões.
Um indivíduo bem-posicionado não é pego de surpresa pelo ambiente; ele antecipa cenários, preserva recursos mentais e atua com discernimento espacial e temporal.
AUTOTRANSCENDÊNCIA – A posição exige inteligência estratégica, avaliação consciente de custos e preparo prévio antes da execução.
III – Postura: O alinhamento da identidade com a causa. A dedicação a causa.
“Assim brilhe a luz de vocês diante dos homens, para que vejam as suas boas obras e glorifiquem ao Pai de vocês, que está nos céus.” – Mt 5:16
Dimensão Psíquica e Comportamental: A postura revela o estado interno do indivíduo, a disposição da sua alma diante da missão. É o nível mais profundo da coerência comportamental. Envolve comprometimento com a verdade, paixão (a energia afetiva que impulsiona a ação), intimidade (o cultivo da vida interior e da relação com a fonte de autoridade) e testemunho (a congruência entre o discurso verbal e a conduta cotidiana).
A postura garante que o papel não seja um teatro vazio nem a posição um mero exercício de poder. Ela conecta o indivíduo à sua essência, tornando a sua presença autêntica e inspiradora.
AUTOTRANSCENDÊNCIA – postura transforma a conduta em testemunho vivo, onde a integridade interior se torna visível externamente.
TURBINAR, FORJAR, AQUECER
POSIÇÃO → Estrutura e Percepção (Sensibilização, Prontidão, Estratégia, Preparo)
↓
PAPEL → Execução e Conduta (Perícia, Prudência, Responsabilidade)
↓
POSTURA → Identidade e Alma (Comprometimento, Paixão, Intimidade, Testemunho)
Quando a posição traz lucidez, o papel é executado com precisão e a postura transmite verdade. A desconexão entre esses três níveis gera desgaste psíquico (papel sem postura gera cinismo; posição sem preparo gera ansiedade). A integração plena gera autoridade, maturidade e impacto duradouro.
