Já está disponível o edital do processo seletivo da Prefeitura de Vitória, no Espírito Santo. A seleção vai preencher 33 vagas para a área da saúde, sob regime CLT. Haverá também formação de cadastro reserva (CR) para oportunidades que surgirem durante a validade do concurso, que é de um ano, prorrogável por igual período.
Todas as oportunidades são para agente comunitário de saúde, função que exige ensino médio completo. A remuneração inicial é de R$ 3.262,64, para uma carga horária de 40 horas semanais.
Um dos requisitos é que o candidato resida na área da comunidade onde atuará, desde a data de publicação do edital.
As inscrições serão aceitas entre 3 e 22 de julho de 2026, exclusivamente pela internet, por meio do site do Instituto de Desenvolvimento e Capacitação – IDCAP, responsável pela organização do processo.
Após o cadastro, o candidato deve imprimir o boleto da taxa de participação, no valor de R$ 68, e efetuar o pagamento até o dia 23 de julho, respeitando o horário bancário.
Etapas do processo seletivo
O concurso da Prefeitura de Vitória será composto pelas seguintes fases:
- prova objetiva (classificatória e eliminatória);
- comprovação de residência (eliminatória);
- curso de formação (classificatório e eliminatório).
A prova objetiva terá 40 questões de múltipla escolha, distribuídas entre as disciplinas abaixo:
- Língua portuguesa – 10 questões;
- Matemática e raciocínio lógico – 5 questões;
- Conhecimentos gerais e atualidades – 5 questões;
- Informática básica – 5 questões;
- Conhecimentos específicos – 15 questões.
A aplicação do exame está prevista para o dia 13 de setembro de 2026, em locais e horários que serão informados no edital de convocação, divulgado oportunamente.
